Gestionnaire de paie (F/H) - CDI

Boulogne - Billancourt
Reference No: WD-0009950

Quel sera votre rôle ?

Nous recherchons un(e) gestionnaire de paie pour rejoindre notre pôle Reward & HR Services au Siège Hilti France. Vous jouerez un rôle essentiel pour assurer la gestion des paies, en lien avec nos équipes Recrutement et HR Business Partners.

Qui sommes-nous ?

Hilti est au cœur de l'innovation pour améliorer la productivité, la sécurité et le développement durable dans l'industrie mondiale de la construction, et au-delà. Grâce aux relations solides développées avec nos clients, nous créons des solutions pour construire un avenir meilleur. Présent dans 120 pays, nous partageons la même fierté et le même sentiment d'appartenance qui se répercutent aussi dans nos vies et nos foyers. Les collaborateurs peuvent découvrir des opportunités, valoriser leur potentiel, s'approprier leur développement personnel et surtout faire évoluer leur carrière sur le long-terme.

En quoi consiste le métier ?

En charge d’un portefeuille d’environ 450 paies (VRP, employés, agents de maîtrise et cadres) et rattaché(e) à une équipe de 4 gestionnaires paie, vos principales missions seront :

La gestion des embauches, mutations et départs sur ADP DECIDIUM Grandes Entreprises (DGE)
Collecte, import et contrôle des éléments variables et de leurs cohérences,
Contrôle des bulletins de paie et STC produits par notre prestataire externe,
Contrôle des absences et des heures supplémentaires,
Gestion des documents et indemnités liées au départ du salarié,
Gestion des dossiers de prévoyance.

Garant de nos politiques et process internes de rémunérations et avantages sociaux, vous travaillez en étroite collaboration avec notre équipe juridique et êtes l’interlocuteur privilégié pour toute question relative aux sujets paie.

Hilti a été certifiée Great Place To Work en 2021 !

Ce que nous offrons

Vous aurez tout ce dont vous avez besoin pour exceller dans votre mission. Un management de proximité et des missions stimulantes.
Vous profiterez d’un environnement de travail favorisant un juste équilibre entre l’autonomie et l’entraide, ainsi que la possibilité d'être en télétravail deux jour par semaine. Vous intégrerez une équipe dynamique et diverse qui vous soutiendra régulièrement.

Pourquoi postuler ?

Nos collaborateurs viennent de tous les horizons, ce qui contribue selon nous à créer un groupe plus vivant, innovant et productif. Si vous êtes reconnu comme un expert RH, alors ce poste sera pour vous un tremplin pour évoluer en France ou à l’International.

Profil recherché :

  • Vous avez a minima un Bac+2 en RH avec spécialité paie / comptabilité.
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre agilité, sens de l’organisation, rigueur et vos qualités relationnelles.
  • Vous avez une expérience en paie d'au moins 3 ans ;
  • Maîtrise du Pack Office et particulièrement Excel (TCD, rechercheV...)
  • La connaissance de ADP DECIDIUM Grandes Entreprises et Workday serait un plus.

HILTI France est acteur de l'égalité des chances et s’engage en faveur de l'égalité professionnelle, de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et toutes les candidatures seront également examinées sur la base des compétences, sans aucune considération selon l’origine ethnique ou la nationalité.

« Il règne un véritable esprit de famille. Votre responsable hiérarchique fera tout son possible pour vous aider à développer vos compétences, sur le plan professionnel comme personnel. »

- Amer, responsable grands projets

POSTES SIMILAIRES CHEZ HILTI

Ressources humaines

Vous n'aimez pas la routine ? En exerçant ces métiers, vous serez à l'avant-garde de l'innovation de l'entreprise, qui propose une culture dynamique, où tout va très vite.

En savoir plus